La Universidad de Córdoba tradicionalmente ha asumido un liderazgo intelectual en el fomento del conocimiento y el saber, al tiempo que ha favorecido el progreso humano y el enriquecimiento económico y sociocultural de su entorno. Ha potenciado el crecimiento científico y tecnológico y ha asumido entre sus funciones la preservación e incremento de la cultura. Continuando este camino, el actual Equipo de Gobierno pretende profundizar el compromiso con la sociedad que la institución universitaria cordobesa adquiere en la mejora del bienestar social de su entorno. En este sentido, la educación y la investigación, además de brindar formación académica a la juventud, ha de proporcionarles valores, actitudes y referencias que permitan que la ciudadanía del futuro asuma un papel crítico con el modelo de desarrollo economicista actual, ayudándoles a transformarlo en un modelo sostenible, comprometido con el respeto a los derechos humanos, la justicia, la equidad social y la sostenibilidad medioambiental.
A las funciones tradicionales de la universidad -docencia, investigación, transferencia y gestión- actualmente se añade una nueva dimensión estratégica -denominada cuarta hélice- que, a modo de eje transversal, impregna las diferentes actividades que acomete la institución y hace referencia al compromiso social que esta mantiene con el desarrollo económico del tejido productivo que la rodea. Uno de los cometidos ineludibles de las denominadas universidades de tercera generación es la transferencia de conocimiento, ciencia y tecnología de la universidad a la sociedad, con el fin de mejorar las condiciones de vida de la ciudadanía e incrementar su bienestar social, en un marco de sostenibilidad y equidad. Las universidades públicas en este nuevo contexto han de adoptar una actitud inclusiva que les permita estar atentas a las necesidades y demandas de los agentes sociales que las rodean, actuando como motores de progreso económico en el marco de un modelo de desarrollo sostenible.
Por otro lado, el compromiso social se identifica con un principio que subyace a cualquiera de las acciones que se desarrollan en la universidad, y cuyo propósito es mejorar la responsabilidad y el compromiso social, tanto en las actividades internas como en las acciones focalizadas hacia el exterior. Hablar de compromiso social es un imperativo ético que centra nuestra mirada en la reducción de la pobreza, la igualdad entre ambos sexos, la promoción de la salud, la igualdad de oportunidades, la justicia social, la creación de una cultura de paz y no violencia, el respeto medioambiental, la transferencia del conocimiento, la investigación de problemas socialmente útiles y, en definitiva, en una manera de ser y estar en la universidad que contribuye a mejorar las condiciones de vida de quienes nos rodean.
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Políticas y declaraciones Institucionales
- Política preventiva de la UCO
- Declaración de Política Ambiental de la UCO
- Compromiso contra el Cambio Climático de la UCO
- Estrategia de Cooperación y Educación para el Desarrollo de la UCO (2018-2021)
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Plan Estratégico
El III Plan Estratégico de la Universidad de Córdoba, en su visión y valores recoge continuas referencias a la responsabilidad social, sostenibilidad y sus ámbitos de actuación. En coherencia con ello, dentro del Eje “Proyección social”, se ha establecido el Objetivo “Impulsar la Hoja de ruta para la Agenda 2030 de Desarrollo Sostenible.” Este objetivo se desarrolla en acciones orientados dar a conocer la Agenda 2030 y a contribuir a los Objetivos de Desarrollo Sostenible.
| EJE ESTRATÉGICO 5 - PROYECCIÓN SOCIAL | |||
| OBJETIVO | ACCIONES | ||
| 2 | Impulsar la Hoja de ruta para la Agenda 2030 de Desarrollo Sostenible | 116 | Dar a conocer la Agenda 2030 entre los miembros de la comunidad universitaria, a través de campañas de divulgación, celebración de jornadas, etc. |
| 117 | Visibilizar las acciones realizadas por las diversas estructuras universitarias para contribuir a los ODS, a través de la web de Responsabilidad Social Universitaria. | ||
| 118 | Analizar y divulgar la contribución de las políticas, estructuras y actividades de la UCO a la Agenda 2030. | ||
| 119 | Articular propuestas generales para alinear las políticas, estrategias, estructuras y actividades propias de la UCO con la Agenda 2030 (iniciativas que surjan desde el grupo de trabajo UCO2030) | ||
Se puede consultar el III Plan Estratégico de la UCO al completo en el siguiente enlace: http://sede.uco.es/bouco/bandejaAnuncios/BOUCO/2021/00489
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Transparencia
La transparencia es la pieza básica de la responsabilidad social corporativa. Está basada en el acceso a la información que la organización proporciona sobre distintos aspectos yqueespermeablealasexpectativassociales. La UCO dispone de un portal de transparencia al que se puede acceder a través del siguiente enlace: http://www.uco.es/transparencia/