(9/3/2018) UGT informa sobre firma del acuerdo del Complemento del 100% de las Retribuciones en situación de Incapacidad Temporal

Desde hace tiempo veníamos instando a la Universidad para que convocara la Comisión de Incapacidad Temporal con el objeto de que el complemento de Incapacidad Temporal complete hasta el 100% las percepciones del empleado en dicha situación, sea cual sea el tipo de incapacidad temporal.

La Universidad finalmente convocó la Comisión de Incapacidad Temporal para el miércoles 15 de noviembre, con un único punto del día "Análisis de la Resolución de 10 noviembre de 2016 de la Secretaría General para la Administración Pública, sobre actualización del régimen de complementos para la situación de incapacidad temporal y de retribuciones para las ausencias por enfermedad o accidente que no den lugar a incapacidad temporal". Recordamos que UGT lo solicitó en la Mesa General de Negociación de hace justo 1 año: ver UGT PRESENTA SOLICITUD DE CONVOCATORIA COMISIÓN DE SEGUIMIENTO DEL COMPLEMENTO DE LAS PRESTACIONES POR INCAPACIDAD TEMPORAL Y QUE NO SE DETRAIGA NINGUNA CUANTÍA COMO CONSECUENCIA DE UNA INCAPACIDAD TEMPORAL (+).

En la Mesa General de Negociación de 5 de febrero de 2018 se ha estimado lo propuesto por UGT (descargar documento +):

  • Incluir en el Anexo I de la Resolución Rectoral de 20 de marzo de 2013 de la UCO,  todos los procesos de Incapacidad Temporal con parte médico de baja, en los mismo términos que se contempla en los supuestos que se establecen en el Anexo a la Resolución de 10 de noviembre de 2016 de la Junta de Andalucía. (muy relevante que en la Resolución de 10 de noviembre de 2016 se incluyen las situaciones contempladas en los anexos l y III del Real Decreto 2210/1995, de 28 de diciembre).
  • Toda la información y correspondientes formularios estén disponibles en la web del Servicio de Personal, de modo que los trabajadores puedan conocer sus derechos y hacer uso de ellos si tuvieran necesidad

Hasta la fecha no se ha establecido los oportunos procedimientos para aplicar dicho acuerdo, por lo que recomendamos a los trabajadores que sufran una incapacidad temporal que presenten una instancia en la Universidad, dirigida al Área de Retribuciones y Seguridad Social donde manifiesten, si es el caso:

Por la presente certifico que desde la fecha __ de ______ de _______ (y hasta  __ de ______ de _______ /, continuando en la misma situación,) sufro un proceso incluido dentro de los supuestos que dan derecho al cien por cien del complemento por incapacidad temporal y a las retribuciones que correspondan en caso de ausencia por accidente o enfermedad que no dé lugar a incapacidad temporal y su acreditación, contemplados en los acuerdos vigentes, como es el caso del de Mesa General de Negociación de la UCO de 5 de febrero de 2018 y el de Mesa de Universidades Públicas de 27 de febrero de 2018.

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