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Martes, 28 Septiembre 2021 13:48

La Universidad de Córdoba aprueba su VIII Plan de Becas e incrementa un 58% el presupuesto propio de su estrategia de Movilidad. (Resumen de la S.O. de Consejo de Gobierno de 28/09/2021) Destacado

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Sesión ordinaria de Consejo de Gobierno celebrada hoy en el Salón de Actos del Rectorado. Sesión ordinaria de Consejo de Gobierno celebrada hoy en el Salón de Actos del Rectorado. G.C.-F.G.L.


El Consejo de Gobierno de la UCO propone el nombramiento como doctores honoris causa de la UCO de los profesores Lina Badimón Maestro y Álvaro Pascual-Leone

La Universidad de Córdoba destinará 125.000 euros a ayudas para la realización de trabajos académicos relacionados con la Base Logística de Córdoba. Dichas ayudas se encuadran dentro del VIII Plan de Becas propias para estudiantes de la UCO que ha sido aprobado hoy por el Consejo de Gobierno en la primera reunión ordinaria que se celebra tras el inicio del nuevo curso académico. Este ha sido uno de los puntos más destacados de la sesión celebrada hoy en la que también se ha dado vía libre al III Plan Anual de Movilidad Nacional e Internacional para el curso 2021-22, al que la Universidad de Córdoba destinará un presupuesto propio de 529.500 euros, la propuesta de nombramiento como doctores honoris causa de la UCO de los profesores Lina Badimón Maestro y Álvaro Pascual-Leone, el VIII Plan Anual de Captación de Estudiantes y las medidas académicas para el desarrollo de la docencia durante el primer cuatrimestre académico, entre otros.

VIII Plan Anual de Becas
El Consejo de Gobierno ha aprobado hoy el VIII Plan Anual de Becas Propias para el alumnado de la UCO que tendrá en el curso 2021-22 un presupuesto global de 2.946.760,16 euros. Las ayudas se distribuyen, como en planes precedentes, en cinco modalidades: solidarias, destinadas a sufragar la totalidad, o una parte, de los gastos derivados de los estudios universitarios (matrícula, transporte, comedor, etc.); de excelencia académica, cuya finalidad es la formación integral del alumnado de la UCO, tanto en actividades estrictamente científicas como en proyectos sociales, culturales o deportivos, de prácticas externas de UCOPREM2, de atracción de alumnado extranjero y otras ayudas como son la del transporte a Rabanales o el Servicio de Alojamiento de la UCO.

El capítulo de becas solidarias cuenta con un presupuesto de 396.000 euros, al que hay que añadir las ayudas específicas para situaciones relacionadas con el COVID, con 50.000 euros. El capítulo de becas solidarias se completa con otros siete programas: becas de matrícula para estudios de Grado y Máster (180.000 euros), de transporte interurbano (25.000 euros), de copistería y material de estudio (10.000 euros) y becas de comedor (30.000 euros). El número de becas y su cuantía se establecerá en función del número de solicitudes, a excepción de las ayudas de transporte y de material de estudio y de comedor, cuya cifra en cada caso se ha establecido en un centenar y con una dotación de 250 €, 100 € y 300 € por estudiante, respectivamente.

A estas modalidades se suman las ayudas destinadas a incentivos para la Residencia de la Escuela Politécnica Superior de Belmez (20.000 euros) y las ayudas para estudiantado en riesgo de exclusión social (70.000€). También se incluyen en este apartado las ayudas para estudiantes de Máster y Doctorado con discapacidad, fruto de un convenio con Fundación La Caixa, por un importe global de 11.000 euros y una dotación de hasta 3.000 euros por ayuda.

Dentro del apartado de becas de excelencia académica el plan contempla diversos tipos de ayudas que alcanzan un montante de 861.100 euros, lo que supone un incremento del 10,25% respecto al curso anterior. Como principales novedades, el Vicerrectorado de Estudiantes y Transparencia incorpora ayudas por importe de 125.000 euros para la realización de trabajos académicos relacionados con la base logística de Córdoba y convocará 14 becas UCO-Campus Covid 19, por un importe global de 28.000 euros para la promoción de actividades relacionadas con la salud y sostenibilidad. El pasado año estas becas estuvieron orientadas a incentivar y desarrollar la formación del alumnado en materia de prevención frente a la COVID 19.

Igualmente, a cargo del Vicerrectorado de Investigación y Desarrollo Territorial se establecen 30 becas “semillero de investigación” de 2.000 euros y 8 meses de duración cada una (60.000 euros en total) y 2 becas Iberoamérica Santander Investigación para alumnado de doctorado con una dotación total de 10.000 euros.

También este Vicerrectorado convocará un total de 64 becas que se distribuirán en grupos de 16 para: especialización TFG (Trabajo Fin de Grado); especialización TFM (Trabajo Fin de Máster), ambas del programa Semillero de Emprendedores y al Programa UCO-Diputación que se repartirán igualmente para especialización TFG y TFM. Cada una de ellas tendrá una dotación de 1.400 euros y 4 meses de duración (22.400 euros por programa).

Con cargo al Vicerrectorado de Posgrado e Innovación Docente se establecen 30 becas de Movilidad Internacional a la Excelencia, con una dotación de 3.300 euros cada una (99.000 euros en total); 70 ayudas a Tesis de Excelencia, con un presupuesto global de 14.000 euros; 5 ayudas de movilidad para fomento del doctorado en cotutela, por un importe total de 16.500 euros y 5 becas para el fomento del doctorado industrial, dotadas con 12.000 euros cada una y presupuesto global de 60.000 euros.

Por su parte, el Vicerrectorado de Acceso y Movilidad incluye en ese plan 24 ayudas de 1.500 euros cada una para prácticas y 45 becas de 3.500 euros para estudios correspondientes al programa UCO-Global Iberoamérica que cuenta con un presupuesto de 193.500 euros; 10 ayudas de 3.500 a 4.000 euros (40.000 € de importe total) UCO-Global Asia para estancias de estudios en universidades asiáticas; 32 becas UCO-Global EE.UU/Canadá con un presupuesto de 74.000 euros para estudios (12 becas) y prácticas (20 ayudas) que se distribuirán en 4.500 € (estudios) y 1.000 euros (prácticas); 15 Becas UCO-UCO Global Summer por un importe global de 22.500€; 10 becas de 1.000 euros cada una para viaje/traslado del UCO-Global Culture and Language (10.000€ de presupuesto global); 4 ayudas del programa UCO-Global Prácticas Internacionales de Excelencia (1.000-2.500 euros ayuda para viaje/traslado) con un presupuesto global de 10.000 euros; 10 ayudas (4 para estudio y 6 para prácticas) del programa Becas UCO-Global Máster con un importe total de 10.000 euros (1.600-1.800 euros para prácticas/3.500 euros para estudios); 5 becas UCO-Global Summer Máster, de 1.500 euros cada una (7.500 euros y 20 ayudas del programa SICUE Movilidad Nacional, de 1.000 euros (1 cuatrimestre) y 2.000 euros (1 curso) y con un presupuesto global de 40.000 euros.

Por último, en esta categoría, el documento recoge ayudas del Vicerrectorado de Posgrado e Innovación Docente que se distribuyen en: 30 ayudas de Movilidad Internacional hacia la excelencia (99.000 euros de presupuesto global y 3.300€ por beca); 70 ayudas a Tesis de Excelencia (14.000€); 5 ayudas de movilidad para fomento del doctorado en cotutela (3.300 euros cada una y presupuesto de 16.500€) y 5 ayudas para el fomento del doctorado industrial (60.000€ de presupuesto distribuido en 12.000 euros por beca.

En relación con el apartado de prácticas externas (UCOprem2), la Universidad de Córdoba dedicará un presupuesto total de 1.144.062,9 euros repartidos en quince programas de prácticas y un total de 537 becas. En concreto, se ofertarán 132 becas dentro del Programa PRAEMS de Prácticas en Empresas, de 350 euros brutos mensuales cada una y duración de 6 meses, financiadas al 50% por la Consejería de Economía, Innovación, Ciencia y Empleo y la empresa correspondiente, con un montante global de 315.540,72 euros; 52 becas de prácticas académicas externas UCO-Diputación, de 600 euros brutos mensuales y 6 mes de duración (202.303,92 euros; 75 ayudas del programa de Incentivo para prácticas en empresas de Estudiantes de Máster de 3 meses y una dotación de 400 euros al mes (100.892,25 euros de presupuesto); 3 becas de la Secretaría de Estado de Seguridad de 3 meses de duración y dotación de 350€/mes (3.585,69 euros); 40 becas del programa UNIVERGEM de la Universidad de Córdoba de 3 meses y dotación también de 350 euros al mes (47.809,20 euros); 131 becas dentro del programa de Prácticas Propio de Empresas, desde 300 euros mensuales cada una y una duración de 1 a 9 meses, financiadas por la empresa correspondiente, por un global de 195.960,14 euros; 47 becas del programa de la Fundación Cajasur, de 301,59 euros mensuales y seis meses de duración financiadas al 100% por esta entidad, por un global de 98.700 euros.

También dentro de este apartado se incluyen 7 ayudas del Programa Propio Fundación Diocesana Santos Mártires, de 9 meses de duración, una cuantía por estudiante de 300 euros y presupuesto global de 21.949,83€ euros; 15 becas del programa de prácticas SP Group (Plastienvase S.L.) de 3 a nueve meses de duración y con una dotación de 400 euros al mes (60.535,35 euros de presupuesto); 5 becas de 7 meses cada una del programa propio COVAP, con dotación por ayuda de 600 euros al mes y presupuesto global de 22.694,35 euros; tres becas de prácticas asociadas al convenio entre el Ministerio de Defensa y la UCO de tres meses de duración, dotación por ayuda de 350 euros y un presupuesto total de 3.585,69 euros; 5 becas de 3 meses del programa Fundación ONCE-CRUE Universidades Españolas, con una dotación de 551,59 euros anuales y presupuesto global de 9.000 euros; 16 ayudas del programa de prácticas externas del IMDEEC de seis meses de duración, 450 euros por práctica al mes y presupuesto de 47.847,36 euros; 2 becas de la Cátedra SIPCAM de Transformación Digital para la Agricultura Sostenible con una duración de 5 meses y dotación mensual de 600 euros (presupuesto global 6.484,10€) y 4 becas de la Cátedra de Innovación Agraria y Alimentaria de 4 meses de duración dotadas con 400 euros al mes cada una y un importe global de 7.174,56 euros.

La cuarta modalidad del plan, de ayudas para atracción de estudiantado extranjero, está dotada de un presupuesto global de 306.600 euros, un 10,19% más que el curso anterior. En este apartado el vicerrectorado de Estudiantes y Transparencia convocará 20 ayudas del programa UCO Iberoamérica Grado con una dotación total de 80.000€.

Por su parte, el Vicerrectorado de Posgrado e Innovación Docente convocará 12 Becas con presupuesto global de 80.000 euros, dentro del programa Iberoamérica Máster; 2 becas para estudios de máster para la captación de talento extranjero en colaboración con las Mujeres por África (20.000 euros de presupuesto global) y, en colaboración con la Fundación Carolina, convocará 10 ayudas para estudios de máster (45.000 euros de presupuesto total) y 6 para estudios de Doctorado, para lo que destinará un presupuesto de 25.600 euros. Desde este Vicerrectorado también se convocarán 10 becas AUIP-Másteres por un importe global de 50.000 euros.

Por último, en el apartado de otras ayudas, el Plan también incluye la subvención del transporte a Rabanales y ayudas de alojamiento, por un importe total de 200.000 y 50.000 euros, respectivamente.

III Plan Anual de Movilidad Nacional e Internacional
En esta misma sesión, se ha aprobado el III Plan Anual de Movilidad Nacional e Internacional para el curso 2021/22 para el que destinará un presupuesto propio de 529.500 euros, que supone un incremento del 58,53% respecto al año anterior. El Plan prevé la oferta de 1.101 plazas para movilidad de alumnado de Grado, Máster, Doctorado, Personal Docente e Investigador (PDI) y Personal de Administración y Servicios de la Universidad de Córdoba. El documento podrá incrementar el número y modalidad de convocatorias en función de las disponibilidades presupuestarias y de la consecución de nuevas becas o ayudas. Se incrementan las cuantías de las diferentes convocatorias UCO-Global, así como de las dirigidas a PDI y PAS. El plan recoge las diferentes convocatorias de movilidad para los distintos colectivos, tanto las financiadas con fondos propios, como correspondientes a los distintos programas. Este documento se publicará en la página web y dispondrá de herramientas que facilitarán la información, consulta, solicitud y gestión de estas movilidades.

El Consejo también ha aprobado el reglamento de bases reguladoras para la concesión de becas de movilidad para la asistencia a las clases presenciales del alumnado del Máster Propio Interuniversitario en Políticas y Prácticas para un Desarrollo Humano.

Honoris Causa
Durante la sesión se ha acordado elevar a Claustro la propuesta de otorgamiento del grado de doctores honoris causa por la UCO a los profesores Lina Badimón Maestro, directora del Programa Cardiovascular en el Institute for Cardiovascular Science (ICCC), Bulding Convent, IR Hospital de la Santa Creu i Sant Pau (Barcelona) y Álvaro Pascual-Leone, catedrático de Neurología de la Harvard Medical School (Harvard University), cuyos padrinos en el acto de investidura serán los profesores José López Miranda y Isaac Túnez Fiñana, respectivamente.

VIII Plan Anual de Captación de Estudiantes
El Consejo ha aprobado el VIII Plan Anual de Captación de Estudiantes (PACE-UCO), coordinado desde el Vicerrectorado de Acceso y Programas de Movilidad con la participación de los centros propios de la UCO, Delegación de Educación de la Junta de Andalucía, institutos de enseñanza secundaria (IES), centros docentes privados (CDP) y Consejos de Estudiantes. El Plan se compone de tres programas, cada uno de ellos con acciones específicas: visitas de la UCO a los IES y CDP, visitas de estos a la Universidad de Córdoba y actividades lúdico-académicas entre el alumnado de la Universidad de Córdoba y de IES y CDP.

Los IES/CDP podrán solicitar el tipo de actividad en la que desean participar y las fechas de preferencia a través del Portal de Información para Estudiantes.

COVID 19
Durante la sesión también se ha aprobado la actualización del Plan de Prevención, Protección y Vigilancia COVID-19 para el curso 2021-22 que tiene como objeto el establecimiento de medidas preventivas para hacer frente a la crisis sanitaria una vez superados los diferentes estados de alarma.

La Universidad de Córdoba elabora y aprueba este documento con el objetivo de adecuar las medidas preventivas y de protección a la situación sanitaria presente, que está permitiendo la progresiva vuelta a la normalidad previa a la pandemia por COVID-19. Y ello, en base a los avances que se están produciendo en la vacunación de la población general (alto porcentaje de población vacunada con la pauta completa) y a los buenos datos de la incidencia de la enfermedad en las últimas semanas.

Así, las medidas deben ir encaminadas al objetivo de alcanzar la máxima presencialidad posible de todos los miembros de la comunidad universitaria, que irá en consonancia con el mantenimiento de las medidas de seguridad en función de la capacidad y tipología de los espacios, en aquellos casos en que estas precauciones sean aplicables.

Con la entrada en vigor del Plan, los responsables en cada ámbito de actividad deberán asegurarse de la efectiva implantación de las medidas a las que se refiere. Estas medidas deberán adaptarse al transcurrir de los acontecimientos y a la regulación e instrucciones que en el futuro puedan aprobarse por parte de las autoridades. Para la determinación de las medidas a adoptar y su implantación en los centros universitarios, por parte de los responsables, se deberán mantener vigentes y actualizados los Planes de Actuación específicos frente a la COVID-19 que se elaboraron e implantaron en el curso 2020/2021. Los criterios de referencia para este plan y de las medidas preventivas y de protección que se disponen, están basados en la normativa de prevención de riesgos laborales y en las guías, criterios y recomendaciones publicados por las autoridades sanitarias y laborales.

Igualmente, el Consejo ha acordado las medidas académicas para el desarrollo de la docencia durante el primer cuatrimestre del presente que, atendiendo a los datos de la incidencia acumulada y el nivel de alerta de la provincia de Córdoba al inicio del curso académico, se estableció en el escenario de presencialidad máxima posible (escenario A). El documento recoge los aspectos metodológicos para la adaptación de la docencia, evaluación de las asignaturas y aspectos organizativos tendentes todos ellos a minimizar los riesgos asociados a la actividad presencial.

Planes de Estudios
En el apartado de Planificación y Ordenación Académica, el Consejo ha aprobado el plan de estudios del nuevo Grado en Biotecnología para su implantación en el curso 2022/23 y modificado los correspondientes a los Grados en Ingeniería Agroalimentaria y del Medio Rural, Ingeniería Forestal, Medicina, Fisioterapia, Estudios Ingleses y Traducción e Interpretación.

También en el capítulo de másteres, se han modificado los planes de estudios de los másteres en Cinematografía, Erasmus Mundus en Desarrollo Rural, en Geomática, Teledetección y Modelos Espaciales Aplicados a la Gestión Forestal, en Energías Renovables Distribuidas, en Neuropedagogía, Creatividad y Gestión de la Capacidad y del Talento y en Representación y Diseño en Ingeniería y Arquitectura. Igualmente, dentro de este apartado se ha aprobado el documento VERIFICA del Máster en Herramientas Químicas para la Empresa Agroalimentaria y Medioambiental y la modificación de los itinerarios dobles del Máster Universitario en Representación y Diseño en Ingeniería y Arquitectura con los másteres en Ingeniería Agronómica, Ingeniería de Montes y Profesorado de Enseñanza Secundaria Obligatoria y Bachillerato, Formación Profesional y Enseñanza de Idiomas.

Otros Acuerdos
En los apartados de Formación Permanente y e Innovación Docente, se han renovado diversos títulos propios, aprobado ocho cursos pertenecientes a los programas de Formación del Profesorado Universitario y resuelto definitivamente distintas modalidades de ayudas a proyectos del Plan de Innovación y Buenas Prácticas Docentes 2021-22.

En materia de política departamental y personal docente e investigador, el Consejo ha aprobado la dotación de plazas de Profesorado Ayudante Doctor por necesidades de renovación de la proyección investigadora para para el curso 2021-22, la relación de áreas de conocimiento en las que se convocarán las plazas de profesorado de la Oferta Pública de Empleo de PDI, la renovación de nombramiento de una plaza de profesor honorífico y diversas adaptaciones de contrato. El Consejo también quedado informado de las propuestas definitivas de diversas comisiones evaluadoras de plazas de profesor contratado doctor y de la resolución definitiva de convocatorias de plazas de profesorado contratado.

Por último, el Consejo ha aprobado el reglamento de bases reguladoras de la Estrategia de Atracción de Personal Investigador en la Universidad de Córdoba para el fortalecimiento de su proyección internacional, resuelto definitivamente diversas modalidades de incentivos del VI Plan Propio Galileo de Innovación y Transferencia, la concesión de Venia Docendi 2021/22, sustanciado un recurso y aprobado o ratificado un conjunto de convenios.

 

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