UGT Informa: Situación negociación del Calendario Laboral del PAS Laboral y Funcionario 2021 (4/12/2020)
El pasado 1 de diciembre la Universidad nos remitió a Comité de Empresa y Junta PAS su propuesta de Calendario Laboral del PAS 2021, tal como informamos a través del artículo UGT Consulta a sus afiliados: ¿Calendario Laboral 2021 del Personal de Administración y Servicios de la Universidad de Córdoba? Se han convocado sesiones tanto en Comité de Empresa (viernes 4 de diciembre) como en la Junta de Personal (miércoles 9 de diciembre).
Tal como informamos en el artículo Aprobado el Calendario Laboral del PAS 2020, en enero de 2020 se aprobó el Calendario Laboral del PAS Laboral y Funcionario para 2020, que incluía todas las aportaciones planteadas por UGT. Debemos recordar que el Calendario del año 2020 se negoció con el Comité de Empresa PAS, la Junta PAS Funcionario y la MGN.
Aunque parece ser que se intentan cambiar los criterios de cómo plantear la negociación, siempre ha estado claro que el Comité de Empresa PAS tiene las competencias en la negociación del Calendario Laboral del PAS Laboral. De hecho, las 3 organizaciones sindicales solicitaron el 17 de diciembre de 2019, tras negociar en Comité de Empresa PAS y Junta PAS Funcionario la convocatoria de la Mesa General de Negociación para la “negociación y aprobación, si procede, del Calendario Laboral del PAS de la UCO para el año 2020, sin menoscabo de las competencias que sobre este asunto corresponden al Comité de Empresa PAS”. Como viene siendo habitual en los últimos años, en breve se convocará la Mesa General de Negociación, ya que no se convoca la Mesa de Negociación de Funcionarios por más que se solicita. Tal como se ha comunicado reiteradamente y por escrito a los compañeros de las otras organizaciones sindicales y a la propia Universidad, cuando UGT participa de una solicitud conjunta de Mesa General de Negociación lo hace con la premisa de que, en cualquier caso, deben prevalecer las competencias de los comités de empresa, PAS y PDI, en aquellas materias o temas que les estén reconocidas por la normativa aplicable, especialmente las expresadas en los respectivos convenios colectivos y normativa Laboral.
Para UGT el ámbito de negociación del PAS Laboral es el que marca la legislación laboral: Comité de Empresa PAS; y el del PAS Funcionario es la Mesa de Negociación, "que es el órgano que por Ley negocia", tal como comparten los compañeros de otras organizaciones sindicales.
Si la Universidad no convoca la Mesa de Negociación de Funcionarios y convoca la Mesa General de Negociación, tal como vienen haciendo en los últimos años, en ese ámbito negociarán nuestros representantes las condiciones aplicables al PAS Funcionario y cualquier mejora que se pudiera trasladar a la negociación con el Comité de Empresa PAS Laboral, si se diera el caso. Tradicionalmente las mejores condiciones se consiguen en el Comité de Empresa PAS Laboral y en la Mesa General de Negociación se da traslado al PAS Funcionario.
En breve informaremos sobre lo que se acuerde en la sesión de hoy 4 de diciembre del Comité de Empresa y el 9 de diciembre en la Junta PAS.
Tal como informamos en el artículo Aprobado el Calendario Laboral del PAS 2020, en enero de 2020 se aprobó el Calendario Laboral del PAS Laboral y Funcionario para 2020, que incluía todas las aportaciones planteadas por UGT. Debemos recordar que el Calendario del año 2020 se negoció con el Comité de Empresa PAS, la Junta PAS Funcionario y la MGN.
Aunque parece ser que se intentan cambiar los criterios de cómo plantear la negociación, siempre ha estado claro que el Comité de Empresa PAS tiene las competencias en la negociación del Calendario Laboral del PAS Laboral. De hecho, las 3 organizaciones sindicales solicitaron el 17 de diciembre de 2019, tras negociar en Comité de Empresa PAS y Junta PAS Funcionario la convocatoria de la Mesa General de Negociación para la “negociación y aprobación, si procede, del Calendario Laboral del PAS de la UCO para el año 2020, sin menoscabo de las competencias que sobre este asunto corresponden al Comité de Empresa PAS”. Como viene siendo habitual en los últimos años, en breve se convocará la Mesa General de Negociación, ya que no se convoca la Mesa de Negociación de Funcionarios por más que se solicita. Tal como se ha comunicado reiteradamente y por escrito a los compañeros de las otras organizaciones sindicales y a la propia Universidad, cuando UGT participa de una solicitud conjunta de Mesa General de Negociación lo hace con la premisa de que, en cualquier caso, deben prevalecer las competencias de los comités de empresa, PAS y PDI, en aquellas materias o temas que les estén reconocidas por la normativa aplicable, especialmente las expresadas en los respectivos convenios colectivos y normativa Laboral.
Para UGT el ámbito de negociación del PAS Laboral es el que marca la legislación laboral: Comité de Empresa PAS; y el del PAS Funcionario es la Mesa de Negociación, "que es el órgano que por Ley negocia", tal como comparten los compañeros de otras organizaciones sindicales.
Si la Universidad no convoca la Mesa de Negociación de Funcionarios y convoca la Mesa General de Negociación, tal como vienen haciendo en los últimos años, en ese ámbito negociarán nuestros representantes las condiciones aplicables al PAS Funcionario y cualquier mejora que se pudiera trasladar a la negociación con el Comité de Empresa PAS Laboral, si se diera el caso. Tradicionalmente las mejores condiciones se consiguen en el Comité de Empresa PAS Laboral y en la Mesa General de Negociación se da traslado al PAS Funcionario.
En breve informaremos sobre lo que se acuerde en la sesión de hoy 4 de diciembre del Comité de Empresa y el 9 de diciembre en la Junta PAS.
Seguimos trabajando para el PAS Laboral y Funcionario. Nuestra forma de hacer las cosas.