UGT difunde el voto particular de sus 4 delegados y delegadas en Junta PAS en la sesión extraordinaria de 25-5-2020
UGT difunde el voto particular de sus 4 delegados y delegadas en Junta PAS en la sesión extraordinaria de 25-5-2020, estando de acuerdo con el resto del texto.
Esta fue la propuesta que mandamos previamente a la toma de acuerdos: "PROPUESTA ACUERDOS PARA LA REUNIÓN JUNTA PERSONAL 25 DE MAYO DE 2020 DE LOS DELEGADOS DE UGT"
Voto particular en contra de la propuesta conjunta que la Junta de Personal presenta a la Universidad en el apartado “Experiencia Profesional” de la convocatoria de consolidación de empleo: porque mi opinión es que la puntuación propuesta por UGT en dicho apartado es justa porque es un reparto adecuado para que los compañeros con más antigüedad vean compensados los años de servicio prestados y los compañeros con menos antigüedad tengan el margen suficiente de puntos para poder competir sin que ninguno de ellos salga perjudicado.
Esta fue la propuesta que mandamos previamente a la toma de acuerdos: "PROPUESTA ACUERDOS PARA LA REUNIÓN JUNTA PERSONAL 25 DE MAYO DE 2020 DE LOS DELEGADOS DE UGT"
Voto particular en contra de la propuesta conjunta que la Junta de Personal presenta a la Universidad en el apartado “Experiencia Profesional” de la convocatoria de consolidación de empleo: porque mi opinión es que la puntuación propuesta por UGT en dicho apartado es justa porque es un reparto adecuado para que los compañeros con más antigüedad vean compensados los años de servicio prestados y los compañeros con menos antigüedad tengan el margen suficiente de puntos para poder competir sin que ninguno de ellos salga perjudicado.
Nuestra propuesta es la siguiente:
EXPERIENCIA PROFESIONAL.- Puntuación máxima 40 puntos
1.- Por servicios prestados en la Universidad de Córdoba como funcionario de la Escala Auxiliar Administrativa en puestos de trabajo del nivel correspondiente, retribuidos con cargo al capítulo I: 0,35 puntos por cada mes de servicios o fracción superior a 15 días.
2.- Por servicios prestados en otras Universidades Públicas como funcionario de Cuerpos o Escalas Auxiliares de Administración General, con contenido funcional similar al de las plazas convocadas: 0,10 puntos por cada mes de servicios o fracción superior a 15 días.
3.- Por servicios prestados en otras Administraciones Públicas como funcionario de Cuerpos o Escalas Auxiliares de Administración General, cuyo contenido funcional sea similar al de las plazas convocadas: 0,075 puntos por cada mes de servicios o fracción superior a 15 días.
Voto particular en contra de la propuesta conjunta que la Junta de Personal presenta a la Universidad en el apartado ”Formación” de la convocatoria de concurso-oposición libre: opino que la puntuación propuesta por UGT en dicho apartado recompensa el esfuerzo realizado por los compañeros que aprueban los procesos selectivos.
Nuestra propuesta es la siguiente:
En lugar de los dos apartados siguientes:
2.2.- Por haber superado la fase de oposición en procesos selectivos anteriores, para el acceso a la Escala Auxiliar Administrativa de la Universidad de Córdoba: 5 puntos.
2.3.- Por haber superado ejercicios correspondientes a procesos selectivos anteriores para el acceso a la Escala Auxiliar Administrativa de la Universidad de Córdoba, no comprendidos en el apartado 2.2: por cada ejercicio aprobado 2 puntos.
Sustituirlos por:
2.2. Por haber superado la fase de oposición en los procesos selectivos realizados en la UCO para el acceso a la Escala Auxiliar de Administración General de la Universidad de Córdoba: 2,5 puntos por cada uno de ellos.
26 de mayo de 2020