UGT Informa sobre últimos datos conocidos de evaluación del Sexenio de Transferencia.
Sexenio de Transferencia: más plazos y más excusas
ANECA ofrece información sobre la situación del sexenio de transferencia convocadoANECA ofrece información sobre la situación del sexenio de transferencia convocadoen 2018 tras el pleno del CNEAI del día 14 de mayo. Las solicitudes (16.844 en total),se han resuelto hasta el momento del siguiente modo:
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Fecha |
Evaluaciones |
Positivas |
Negativas |
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Diciembre 19 |
1.896 |
1.201 (63,34%) |
695 (36,65%) |
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Abril 20 |
10.715 |
6.363 (59,39%) |
4.352 (40,61%) |
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Mayo 20 |
2.886 |
1.070 (37,08%) |
1.816 (62,92%) |
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Desestimientos |
515 (3,06%) |
Por lo tanto, a fecha de 14 de mayo se han resuelto 15.497 solicitudes. La comunicación de la ANECA vuelve a bailar las cifras y habla de 15.947 evaluaciones finalizadas y comunicadas y para los porcentajes no se tienen en cuenta los desestimientos, por lo tanto, a fecha de hoy, se habrían resuelto 16.012 (15.497+515), de las cuales 6.623 (42,74%) serían positivas y 8.874 (57,26%) negativas.
En la página web de ANECA puede encontrarse información detallada sobre los resultados, desglosados por campo científico, comunidad autónoma y género.
La ANECA CREE que antes de la próxima reunión del pleno del CNEAI, el miércoles de junio de 2020, las 832 solicitudes pendientes estarán resueltas. Explica que la mayoría de ellas, 718 o las que sean, debido al baile de cifras, corresponden al campo de Ciencias de la Salud y excusa al Comité Asesor por las dificultades que han encontrado debido a la declaración del Estado de Alarma ¿Y los 13 meses anteriores a esta declaración? Al mismo tiempo, pretende que nos contentemos por la ampliación de plazos para su subsanación y recursos por la misma declaración. Consideramos que es una tomadura de pelo en toda regla.
Ahora nos cuentan que el actual comité del campo de transferencia está avanzando en un informe interno, el cual, complementado con un informe externo, será la base para la nueva convocatoria que se realizará una vez se haya terminado el proceso correspondiente a esta convocatoria piloto, previsiblemente antes de fin de año. Os recordamos que está convocatoria está pendiente desde diciembre de 2019 ¿se juntarán las convocatorias 2019 y 2020? ¿Tendremos la guía prometida sobre los criterios? ¿Nos van a explicar la disparidad de criterios aplicados en esta evaluación?
UGT recuerda a la ANECA que un Proyecto Piloto no tiene porqué jugar con los derechos de los trabajadores.
Madrid, 22 de mayo de 2020