- Guía de buenas prácticas "Teletrabajo y conciliación corresponsable en tiempos de covid-19", elaborada por la Red de Unidades de Igualdad de Género para la Excelencia Universitaria (RUIGEU)

- Buenas prácticas

- Guía para integración de la perspectiva de género en guías docentes

- Guía de actuación frente a la violencia machista

- Guía de buenas prácticas de lenguaje inclusivo para la redacción y la traducción

- Lenguaje no sexista

- Actas Encuentro Ciencia Violeta

- Publicación ponencias

- Ciencia e Investigación

- Deporte

- Revista DMUJER

Editada por el Consejo Superior de Deportes, es una de las medidas de apoyo para el Circuito Carrera de la Mujer y tiene como objetivo visibilizar a las mujeres en el ámbito deportivo y ofrecer información deportiva a nivel local por cada una de las ciudades participantes en el circuito

- Revista D MUJER 2011

- Revista D MUJER (edición Gijón)

- Revista D MUJER (edición Málaga)

- Revista D MUJER (edición Vitoria)

- Revista D MUJER 2010

- Revista D MUJER (edición Málaga)

- Revista D MUJER (edición Valencia)

- Revista D MUJER (edición Vitoria)

- Revista D MUJER (edición Gijón)

- Revista D MUJER (edición Sevilla)

- Revista D MUJER (edición Zaragoza)

- Guía PAFIC, para la promoción de la actividad física en chicas

Material Didáctico sobre estrategias coeducativas en el ámbito de la actividad física y el deporte para formadores/as, coeditado por el Instituto de la Mujer del Ministerio de la Igualdad y el Consejo Superior de Deportes

- Guía PAFIC, para la promoción de la actividad física en chicas

- Guía PAFIC, para la promoción de la actividad física en chicas (en euskera)

- Guía para la incorporación de la perspectiva de género a la gestión deportiva local

La Guía fue presentada en jornada organizada por el Consejo Superior de Deportes y la Federación Española de Municipios y Provincias (FEMP) el pasado 5 de julio

- Guía para la incorporación de la perspectiva de género a la gestión deportiva local

- Libro "Hablamos de Deporte" sobre el uso no sexista del lenguaje en el ámbito del deporte

Presentado en jornada organizada por el Consejo Superior de Deportes y el Instituto de la Mujer el pasado 22 de junio

- Libro "Hablamos de Deporte" sobre el uso no sexista del lenguaje en el ámbito del deporte

- Libro "Deporte y Mujeres en los Medios de Comunicación. Sugerencias y recomendaciones"

Publicación editada por el Consejo Superior de Deportes y presentada en jornada el 27 de octubre

- Libro "Deporte y Mujeres en los Medios de Comunicación. Sugerencias y recomendaciones"

- Póster horizontal

- Póster vertical

- Boletín Mujer y Deporte M y D

Tiene como objetivo dar visibilidad a todas las mujeres implicadas en el ámbito de la actividad física y el deporte, a cualquier nivel y en cualquier área (deportistas, entrenadoras, gestoras, juezas...)

- Boletín Mujer y Deporte M y D - Mayo de 2012

- Boletín Mujer y Deporte M y D - Octubre de 2011

- Boletín Mujer y Deporte M y D - Agosto de 2011

- Boletín Mujer y Deporte M y D - Mayo de 2011

- Educación

- Enfoque de Género en los Presupuestos

- Internacional

- Mercado de trabajo. Conciliación de la vida laboral y familiar.

- Salud.

- El tiempo de las mujeres y el tiempo de los hombres.

- Nupcialidad. Rupturas matrimoniales.

- Población. Natalidad.

- La situación de las mujeres en el mercado de trabajo 2014.

- Brecha Salarial de Género en las Universidades Públicas Españolas

- Revista Electrónica igUALdad. Universidad de Almería:

- Catálogo de publicaciones del Instituto Andaluz de la Mujer.

- Proyecto europeo 100Mirrors para dar visibilidad al liderezgo y emprendimiento femenino:

- Más información

- Web

- Prevención de la violencia contra las mujeres

- Presencia de la mujer en los estudios de Física

- Igualdad de género en la investigación científica:

- Encuesta SRUK/CERU de igualdad de género en la investigación en España 2018

Investigar con perspectiva de género. Una reflexión colectiva

- Progress on the sustainable development goals

- Guía Metodológica para la gestión de la igualdad para empresas andaluzas de menos de 50 personas trabajadoras