Nombre de la Titulación: Graduado/a en Administración y Dirección de Empresas
Nº de créditos ECTS/años: 240 créditos / 4 años
Duración en años: Cuatro
Tipo de enseñanza de que se trata: Enseñanza presencial
Número de plazas de nuevo ingreso ofertadas: 149
Número mínimo de créditos de matriculación: 24
Centro y lugar en la que se imparte: Facultad de Derecho y Ciencias Económicas y Empresariales
Código del título: 2501140
Nivel académico: Grado
Rama: Ciencias Sociales y Jurídicas
F. Consejo Ministros: 30/10/2009
Publicación en BOE: BOE 05/01/2010
Publicación del Plan de Estudios BOE 12/04/2010
URL del título en el RUCT Enlace
Curso académico de implantación del título: 2009/2010
Número de cursos en fase de implantación: 1º, 2º, 3º y 4º
Lenguas utilizadas en la impartición del título: Español y, en alguna asignatura concreta, inglés
Normas de permanencia: Descargar
Procedimiento para la expedición del suplemento Europeo al Título: Enlace
  • Justificación de la Titulación
  • Competencias
  • Salidas académicas en relación con otros estudios

    El primer nivel, que en nuestro caso es el Grado de Administración y Dirección de Empresas, comprende las enseñanzas universitarias conocidas como enseñanzas de primer ciclo y tiene como finalidad una formación general que capacite al estudiante para el ejercicio de actividades de carácter profesional. Los créditos de formación básica del Grado podrán ser reconocidos en grados pertenecientes a la Rama de Ciencias Sociales y Jurídicas, según la normativa aplicable sobre reconocimientos y trasferencias de créditos.

    El segundo nivel, Posgrado, incluye los ciclos segundo y tercero. El segundo ciclo de estudios está dedicado a la formación avanzada, de carácter especializado o multidisciplinar, con dos orientaciones: una, la especialización académica y profesional; y la otra, a la iniciación en tareas investigadoras. Ambas tendrán una carga lectiva de 60 a 120 créditos. La superación de estas enseñanzas dará derecho a la obtención del título de Máster Universitario.

    En el tercer ciclo, las enseñanzas de Doctorado tienen como finalidad la formación avanzada del estudiante en técnicas de investigación, incluye la elaboración y presentación de una tesis doctoral. El acceso a los estudios de doctorado requerirá la obtención previa del título de máster o la superación de 60 créditos en programas oficiales de posgrado. En cualquier caso, el alumnado tendrá que haber completado un mínimo de 300 créditos entre los estudios de grado y de posgrado para acceder a un programa de doctorado. La superación de este nivel dará derecho a la obtención del título de Doctor o Doctora.

    Los graduados y graduadas podrán acceder a la oferta de Programas Oficiales de Posgrado, de especial interés según conocimientos y competencias adquiridos en el grado en ADE:

    Másteres
    Programas de Doctorado

    Además, la Universidad oferta Estudios Propios con su título propio de posgrado correspondiente, incluyendo programas de Máster, Especialista y Experto. También se puede optar por la Movilidad internacional para cursar los Estudios de Posgrado.

  • Salidad profesionales

    El Grado en Administración y Dirección de Empresas de la Universidad de Córdoba ofrece la formación necesaria para gestionar empresas. En las organizaciones se combinan recursos materiales, humanos y financieros en un entorno altamente cambiante y competitivo que requiere de profesionales cualificados. La formación obtenida aporta a los graduados los conocimientos específicos, habilidades e instrumentos necesarios para hacer posible una gestión eficaz y eficiente en la empresa.

    El amplio alcance de la Administración y Dirección de Empresas permite al graduado disponer de múltiples vertientes para su ejercicio profesional. Entre las salidas profesionales más importantes se encuentran las siguientes:

    • Trabajar en el Sector Privado, en la Gestión y Dirección de todo tipo de empresas, realizando todo tipo funciones: dirección, contabilidad, administración, compras, ventas, finanzas, exportación, auditoría en cualquier departamento (Comercial, Marketing, Comercio Exterior, Recursos Humanos, Producción, etc.)
    • El autoempleo a partir de la creación de su propia empresa
    • Acceder al Sector Público en sus diferentes niveles: local, regional, nacional y organismos internacionales
    • Iniciar la carrera docente, tanto en la enseñanza secundaria como en la universidad.

    En este sentido la Universidad de Córdoba acompaña a su alumnado durante el proceso y búsqueda activa de salidas profesionales. El Consejo Social de la Universidad de Córdoba dispone de una red de Centros de Información y Orientación Laboral (COIE); uno de ellos está ubicado en el Campus de Rabanales. Su función es facilitar el acceso a las fuentes de información de los titulados universitarios, orientarlos en la construcción de un itinerario personalizado de inserción laboral y aproximarlos al entorno socioeconómico y productivo.

    El COIE procura ofrecer un servicio de Orientación Profesional lo más completo posible e inmerso en la realidad del mercado laboral actual. Con objeto de dotar a los usuarios de una mayor competencia profesional, se abarcan los ámbitos de la formación complementaria y de la experiencia profesional a través de la realización de prácticas en empresas. Para conseguir esta finalidad la Oficina tiene establecidos lazos de colaboración con numerosas entidades y organismos públicos y privados.

    Entre los servicios que se ofrecen se encuentran los siguientes:

    • Información sobre las necesidades del mercado y salidas profesionales (Nuevos Yacimientos de Empleo)
    • Asesoramiento sobre Herramientas de Búsqueda de Empleo: elaboración de currículum, cartas de presentación, entrevistas de selección.
    • Información y captación de ofertas de empleo.
    • Difusión de prácticas formativas en Entidades públicas y/o privadas.
    • Bolsa de Empleo.
    • Información sobre cursos, oposiciones, becas, jornadas, congresos, másteres, etc...
    • Desarrollo de actividades formativas y de orientación laboral.
    • Realización de talleres grupales para la búsqueda de empleo.
    • Información sobre otros organismos en Córdoba donde dirigirse para recibir asesoramiento más específico.

    Dentro de las actuaciones para mejorar la empleabilidad de sus egresados/as la Universidad de Córdoba desarrolla líneas de intervención, tanto en orientación laboral como en prácticas profesionales, que se centralizan y coordinan desde la Fundación Universitaria para el Desarrollo de la Provincia de Córdoba (FUNDECOR). Se incluyen las siguientes líneas: Orientación Laboral (a través del Servicio de Orientación Andalucía Orienta y las Jornadas de Empleo para Universitarios), Prácticas Profesionales (P. Propio, PRAEM y EPES), Intermediación en el Mercado de Trabajo (Agencia de Colocación Universitaria y Feria de Empleo de la UCO), Igualdad, Solidaridad e Interculturalidad (Programa Universem y Servicio Voluntariado Europeo), Participación de los Jóvenes en la Universidad (Jornadas Conoce Tu Universidad y Asociación Antiguos Alumnos de la UCO).