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Jueves, 22 de Diciembre de 2005 16:00

El Consejo de Gobierno de la UCO aprueba el Plan Estratégico de la Universidad y concede los premios Tomas de Aquino 2006 ( Resumen de la sesión de 22 de diciembre de 2005)

G.C. - C.M.

El Consejo de Gobierno de la Universidad de Córdoba ha aprobado esta mañana, por unanimidad, el Plan Estratégico de la Universidad y concedido los premios Tomas de Aquino 2006 en el transcurso de su última sesión del año. El Plan recoge las debilidades, amenazas, fortalezas, y oportunidades detecta
das por la Institución en las áreas académica, económica y de política universitaria, y realiza una propuesta en la que, partiendo de la imagen que se desea obtener para el futuro, se establecen cinco ejes, doce líneas y catorce objetivos estratégicos asi como un amplio repertorio de iniciativas, actividades e indicadores con los que alcanzarlos.

Plan Estratégico

Los cinco ejes contemplan la formación integral, la generación y transferencia del conocimiento, la internacionalización y el compromiso social, la optimización y desarrollo de los recursos humanos y la organización y financiación. En el primero de ellos se proponen como líneas estratégicas la mejora de las enseñanzas de grado y de postgrado y la educación en valores y, como objetivos, la formación de profesionales que den respuestas a las necesidades del entorno y se inserten fácilmente en el ámbito laboral, así como el fomento del pensamiento crítico.

El segundo eje actúa sobre las líneas y grupos de investigación y sobre la transferencia del conocimiento con el objetivo, por una parte, de apoyar a los grupos de investigación para promover y garantizar una investigación de calidad y, por otra, de reforzar el desarrollo de actividades de I+D+i orientadas hacia la solución de problemas del entorno.

El tercer eje abarca como líneas la política de internacionalización y la proyección social.Sus objetivos son promover políticas que potencien las relaciones internacionales de la Universidad y hacer de la UCO un motor de transformación social.

El cuarto eje se centra en la selección, formación y desarrollo profesional con los objetivos de potenciar la incorporación a la UCO de profesionales preparados y competentes para las funciones previstas en el marco de la internacionalización, desarrollar las capacidades directivas, docentes, investigadoras y de gestión, así como el trabajo en equipo de la comunidad universitaria, y asegurar el desarrollo profesional del personal de la UCO, y su relevo, en función de su dedicación, de sus capacidades y de las necesidades de la institución.

El último eje contempla líneas relacionadas con el campus, las sociedades instrumentales y las fundaciones así como con la financiación. Se trata de conseguir la racionalización de su organización funcional y territorial, de incrementar la financiación y de lograr la contención y optimización del gasto.

Al Plan se le adjuntarán las sugerencias recibidas y las derivadas de su consideración en el Consejo de Gobierno, al entenderlo como algo flexible y abierto que se irá retroalimentando a lo largo del tiempo.

Premios Tomás de Aquino

Las distinciones Tomás de Aquino fueron concedidas, en el apartado de empresas, a Covap y Tragsa por su colaboración con la UCO en materia de prácticas y formación de alumnos, mientras que, en el de instituciones, fue galardonado el Ayuntamiento de Baena por su colaboración en el ámbito investigador, especialmente en aquellas materias relacionadas con el olivar. Por último, y con carácter individual, se concedieron a Pilar Citoler, por su colaboración en el terreno cultural, plasmada recientemente en la exposición que se ha llevado a cabo en la sala Puerta Nueva de fondos artísticos de su colección particular, y a Blanca del Rey por su colaboración con la Cátedra de Flamencología.

En su informe el rector resumió las ultimas informaciones en relación con el mapa de titulaciones y la reforma de la LOU. También se refirió a los temas de financiación subrayando la importancia que en el futuro están llamadas a adquirir vías como la investigación y la innovación frente las ordinarias, especialmente tras conocer la estructura del último Presupuesto comunitario. En cualquier caso el rector estimó que si bien existen importantes programas a los que acudir es preciso tener un alto nivel competitivo para acceder a sus ayudas, y, por ello, universidades como la de Córdoba, de un acusado perfil y calidad investigadores, deben persistir en su esfuerzo y seguir elevando sus niveles de calidad. En cuanto a la financiación para las universidades andaluzas en materia de infraestructuras, y pese a las discrepancias expresadas por algunas de ellas, se mantiene la propuesta elaborada por la Consejería y se espera firmar en breve el convenio correspondiente.

En el ámbito económico quedó aprobada la propuesta de actualización de retribuciones por impartición y/o coordinación de cursos de formación al PAS.

En materia docente se aprobaron una serie de modificaciones a la regulación de estudios propios, precisando aspectos relativos a las características de sus modalidades (presencial, semipresencial y a distancia o virtual), los datos que deben acompañar a las memorias de propuesta , la mecánica de control de actas y las convalidaciones de materias cursadas en este tipo de titulaciones.

Respecto a las acciones de formación del profesorado se aprobó que aquellas propuestas concretas que, a iniciativa de grupos de profesores, puedan surgir dentro de la filosofía de actuación del actual Programa, pero fuera de los módulos formativos que en él se ofertan, sean analizadas por la Comisión para el Plan de Formación y ésta decida si procede su incorporación al Programa. Para ello será necesario que existan profesores en la UCO preparados para impartir sus contenidos y, si se trata de acciones muy específicas, se sugerirá su presentación como proyectos UCUA o de innovación de la UCO.

Asimismo se irán adaptando las medidas oportunas para realizar un seguimiento y evaluación del Programa (uso de lo aprendido, grado de satisfacción con el desarrollo de la acción formativa etc...…) bien mediante la realización de encuestas, bien de encuentros para debatir experiencias y extraer conclusiones. Para ello se solicitará el apoyo de la Unidad de Garantia de Calidad y Programas de Innovación de la UCO. Junto a estos acuerdos el Consejo conoció también un paquete de sugerencias presentado por la Comisión para el Plan de Formación del Profesorado.

Asimismo fueron resueltas varias reclamaciones en relación con las convocatorias de plazas de profesorado contratado 1/2005 y 2/2005-V

Por otra parte el Consejo de Gobierno se ratificó en su decisión del pasado mes de marzo recordando que las comisiones de docencia de los centros deben reunirse obligatoriamente una vez al mes. En caso de no poderse realizar alguna actividad docente debido a baja por enfermedad del profesorado los departamentos deberán notificarlo a la mayor brevedad posible al decanato/ dirección del Centro. Asimismo la fecha tope para remitir al Vicerrectorado de Profesorado y Organización Académica las sugerencias que se crean convenientes relativas a la eventual modificación de los criterios para la elaboración del documento de plantilla será el 15 de enero de 2006.

Ayudas a la investigación

Quedó resuelta la concesión de distintas cantidades dentro de la Modalidad 2 (Ayudas complementarias) del X Programa Propio de Fomento de la Investigación (2º plazo) adoptando criterios de reducción de importes y aplicación del remanente existente por un total de 39. 159,72 euros distribuidos de la siguiente manera: Bolsas de viaje 4.514,72 €; estancias en centros de investigación nacionales y extranjeros 12.045 €; estancias de investigadores extranjeros en departamentos de la UCO 1.700 €; ayudas a conferenciantes 1.300 € y organización de reuniones científicas o congresos en los que participe la UCO 19.600 €. Asimismo se resolvieron solicitudes correspondientes al primer plazo y afectadas por la aplicación del criterio del remanente existente por un totadicaron 18.000 euros en ayudas a la reparación de la instrumentación científica.

También en materia de investigación quedó aprobada una propuesta para el empleo de los remanentes actuales del presupuesto del año 2005 del Vicerrectorado de Política Científica. De un total de 48.009,94 euros 17.500 se emplearán en ayudas complementarias para programas de doctorado con mención de calidad y 26.909,54 en ayudas al fortalecimiento de los grupos PAI. Por último quedó aprobado el calendario de convocatorias de becas y contratos con cargo a proyectos, grupos, contratos y convenios de investigación.

Asimismo será convocada una acción específica para la dotación de infraestructura para la investigación en los grupos PAI (Plan Andaluz de Investigación) de Humanidades y Ciencias Jurídicas y Sociales de la UCO que, como novedad, tendrá carácter plurianual (2006-08). Los modelos de solicitud en impresos normalizados podrán obtenerse en el Secretariado de Infraestructura para la Investigación (Edificio Ramón y Cajal, Campus de Rabanales. Tel. 957 218080) o en la web de la UCO (www.uco.es/organiza/servicios/apoyo/scai/hum-sej.htm ) y deberán presentarse en el Registro General de la UCO antes de las 14 horas del 15 de febrero de 2006. El coste del equipamiento no deberá superar los 27.000 euros con una distribución anual máxima de 9.000 euros. La evaluación de las solicitudes por la Comisión de Investigación se hará utilizando como criterios las calificaciones otorgadas por la Agencia Andaluza de Evaluación de Calidad, ponencias del PAI y del Plan Nacional de I+D+i y número de grupos e investigadores doctores adscritos a la UCO que apoyen la solicitud. Tendrán prioridad las peticiones de material bibliográfico y bases de datos y los grupos que no hayan recibido de la Junta de Andalucía ayuda institucional para infraestructura.

Por último quedó aprobada la convocatoria del XI Programa propio de Fomento de la Investigación, por un importe total de 1.029.190 euros lo que supone un incremento del 25% sobre la anterior, en las siguientes modalidades :
1) Ayudas a grupos de investigación (dotación presupuestaria: 679.250 euros. Solicitudes hasta el 31 de enero de 2006).
2) Ayudas complementarias: Bolsas de viaje, estancias en centros de investigación, estancias de investigadores extranjeros en departamentos de la UCO, ayudas a conferenciantes y organización de reuniones científicas en las que participe la UCO (Dotación presupuestaria 127.252 euros. Dos plazos de solicitud: Hasta el 31 de mayo y hasta el 15 de noviembre)
3) Ayudas a la realización de tesis doctorales (Dotación presupuestaria: 30.000 euros. Plazo de solicitud: Hasta el 31 de marzo)
4) Ayudas a la reparación de instrumentación científica (Dotación presupuestaria: 36.000 euros. Plazo de solicitud hasta el 15 de noviembre)
5) Fomento a la contratación de personal técnico de apoyo para proyectos y plataformas tecnológicas (Dotación: 78.688 euros. Plazo de solicitudes: abierto todo el año)
6) Ayuda a las actividades de la Unidad "Genómica, Proteómica y Biocomputación" (Dotación: 18.000 euros. Plazo de solicitudes: Todo el año)
7) Ayudas para la participación en el VII Programa Marco (Dotación 30.000 euros. Solicitudes: Todo el año)
8) Ayudas puente para doctorandos pendientes de resolución de convocatorias de formación postdoctoral (Dotación 30.000 euros. Dos plazos de solicitud: Hasta el 31 de marzo y hasta el 30 de junio)

Cabe destacar que en la modalidad segunda se van a potenciar los seminarios interdepartamentales, acordándose en principio uno sobre Ramón y Cajal con ocasión del centenario de la concesión del Premio Nobel, y esbozándose la posibilidad de otro sobre la figura del recientemente fallecido escritor y filósofo, Julián Marías.

En materia de proyectos de innovación y mejora docente fueron sustanciados los once recursos recibidos de los as ya revisadas y denegadas, y se estudiará la posibilidad de aumentar las cantidades ya concedidas.

También se aprobó la convocatoria de siete becas de prácticas en la Biblioteca (dotadas con 1.923,2 euros cada una) para alumnos universitarios que podrán ser solicitadas hasta el 13 de enero de 2006 por estudiantes matriculados en centros propios de la UCO, durante el año 2005-06, en tercer curso de titulaciones de ciclo corto, en segundo ciclo de las de ciclo largo, en titulaciones de solo segundo ciclo o que estén realizando el proyecto fin de carrera. Asimismo podrán acudir a la convocatoria los estudiantes matriculados en tercer ciclo, en cuyo caso sólo podrán acceder a las becas quienes hayan obtenido el título correspondiente al segundo ciclo en junio de 2001 o con posterioridad a esa fecha. La beca abarcará el periodo comprendido entre el 1 de febrero y el 30 de septiembre de 2006.

Asimismo se se convocó una beca de coordinador sociocultural con destino a la Unidad Técnica del Deporte y una dotación económica de 255 euros mensuales desde febrero a junio de 2006. Podrán solicitarla todos los alumnos que cursen estudios en la UCO (incluido el curso académico 2005-06) y que durante dicho curso no ostenten cargos de responsabilidad en consejos de estudiantes.

El Consejo de Gobierno analizó y expresó su apoyo a distintas propuestas realizadas desde la comunidad universitaria cordobesa al Borrador del Proyecto de Reforma de la Ley Orgánica de Universidades (LOU). En particular que los profesores titulares de Universidad y los catedráticos de Escuela Universitaria que cuenten con al menos tres sexenios de investigación y cuatro quinquenios docentes se entenderá poseen la acreditación para catedrático de Universidad regulada en el artículo 57 de la Ley Orgánica 6/2001 de 21 de diciembre, de Universidades modificada por esta Ley. Dichos profesores podrán participar en los concursos para el acceso a plazas de catedrático de universidad. Igualmente manifestó su apoyo a las reivindicaciones presentadas por la plataforma estatal de profesores contratados que iniciaron su carrera docente bajo la LRU, pidiendo que las figuras contractuales laborales de profesor colaborador y profesor contratado se mantengan en la nueva Ley Orgánica y, en todo caso, hasta el periodo transitorio delimitado por el inicio del curso académico 2008-09. También que se establezca una disposición transitoria que permita que las comunidades autónomas y/o universidades puedan llevar a cabo medidas extraordinarias de estabilización del profesorado contratado con anterioridad a la entrada en vigor de la LOU, a través de las figuras de profesor colaborador o profesor contratado doctor, una vez que dicho profesorado haya obtenido la acreditación correspondiente para estas figuras y hasta el curso 2008-09.

En la misma línea el Consejo analizó y manifestó su apoyo a las propuestas de los titulares de E.U. solicitando se instauren las medidas legales necesarias para que se garanticen los derechos adquiridos hasta la fecha por los TEUs y para que se produzca la integración en el Cuerpo de los Profesores Titulares de Universidad y en sus propias plazas por aquellos TEUs que posean o adquieran el grado de doctor.

Fueron concedidos los siguientes premios extraordinarios Fin de Carrera correspondientes al curso 2004-05.
Ana Belén Viviani San Teodoro (Enologia)
Manuel David Gahete, Maria del Mar Gámez del Estal y Jacob Rafael Pérez Tienda (Biología)
Juan José Giner Casares, Juan Luis Gómez Cámer, y Francisca Gómez Vigara (Química)
Ana Maria Ballesteros Gómez, Diana Luisa Ruiz Sánchez, Eustaquio Orozco Lozano (Ciencias Ambientales)
Jose Maria Palomares Linares, Sonia Fernández Montes, Maria Vanessa Lucena Polonio (Física)
Flora Sánchez Jiménez, Marina Rosa Pulido Toledano, Beatriz Fernández Muñoz (Bioquímica)

La proxima sesión del Consejo será el