G.C. - R.A.

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Durante el Congreso se hará entrega del III Premio a las Buenas Prácticas en este  ámbito

El acto ha estado marcado por la conmemoración del 25 aniversario del inicio de las titulaciones de Física y Ciencias Ambientales y el reconocimiento a personal docente e investigador y de administración y servicios con más de 25 años de desempeño en el centro

El Colegio de la Asunción, en el que hunden sus raíces los IES Luis de Góngora y Séneca, celebra su 450 aniversario con un variado programa de actos y la participación de representantes de la Universidad de Córdoba.

La Universidad de Córdoba se ha incorporado como patrona de la institución.

El título tiene una tasa de empleabilidad del 85% de su alumnado

El 'Salón de Actos Juan XXIII' del Campus Universitario Rabanales ha acogid la conferencia titulada "Historia y paisaje en la peregrinación jacobea. El Camino Mozárabe", impartida por el profesor Isidro Rodríguez Rodríguez presidente de la Asociación Amigos del Camino de Santiago de Córdoba. En el acto, se ha  desglosado la historia del camino de Santiago desde el descubrimiento del sepulcro del apóstol hasta nuestros días destacando los aspectos históricos, geológicos y paisajísticos del camino mozárabe. En esta conferencia se ha destacado la importancia de Córdoba como punto de encuentro de los distintos caminos mozárabes que parten desde distintas provincias de Andalucía, dando a conocer la riqueza y diversidad natural de la provincia.

Este curso se benefician de las ayudas 16 estudiantes procedentes de Perú y Ecuador que cursan estudios de Grado en la Escuela Politécnica Superior de Belmez

16 estudiantes procedentes de Perú y Ecuador cursan este año en la Escuela Politécnica Superior de Belmez (EPSB) los grados en Ingeniería Civil y en Recursos Energéticos y Mineros. Son la primera promoción del programa  UCOIberoamérica con el que la Universidad de Córdoba ha ofrecido becas dirigidas a estudiantes egresados de colegios de alto rendimiento de ambos países latinoamericanos. Las ayudas incluyen el coste de matrícula y del alojamiento la residencia universitaria de Belmez.

El Consejo de Gobierno aprueba también un Plan de Movilidad Nacional e Internacional para miembros de la comunidad universitaria, una convocatoria de incentivos a la coordinación de proyectos internacionales I+D+i, la Oferta de Empleo Público de Personal de Administración y Servicios de 2019 y el Plan Anual de Captación de Estudiantes


El Consejo de Gobierno de la Universidad de Córdoba ha aprobado en su sesión ordinaria la propuesta al Consejo Social de la asignación individual de complementos retributivos autonómicos recientemente resuelta, para una vez aprobados en dicho órgano puedan abonarse de manera inmediata. De esta resolución se benefician 642 miembros del Personal Docente e Investigador cuyas solicitudes han sido evaluadas positivamente de entre las 690 presentadas. Esta evaluación ha supuesto el reconocimiento de 1683 nuevos tramos para dicho personal. Dentro del personal beneficiario, 42 han pasado de no tener complementos reconocidos a contar con 5, el máximo posible. Sólo 25 solicitantes no han recibido ninguno de los tramos evaluados.

La Universidad de Córdoba y el Hospital Quirónsalud Córdoba han firmado un convenio de cooperación educativa para la realización de prácticas académicas externas del alumnado de la UCO. El acuerdo, suscrito por el rector de la Universidad de Córdoba, José Carlos Gómez Villamandos y la directora gerente del Hospital Quirónsalud Córdoba, Alexia Sánchez, establece que podrán beneficiarse de este acuerdo los estudiantes de grado de la Facultad de Enfermería de la Universidad de Córdoba. El convenio tendrá una vigencia de cuatro años.

Este programa de prácticas contribuye a la formación integral del alumnado, complementando su aprendizaje teórico y práctico, facilitando el conocimiento de la metodología de trabajo adecuada a la realidad profesional, aplicando los conocimientos adquiridos y favoreciendo el desarrollo de competencias técnicas, metodológicas, personales y participativas. En concreto, a través de este proyecto formativo, el alumnado podrá adquirir las competencias prácticas básicas que permitan un desarrollo profesional óptimo de los conocimientos adquiridos desde el punto de vista teórico y adquirir habilidades en la relación con el paciente, la gestión del tiempo y el trabajo en equipo.

Para la realización de las prácticas externas los estudiantes contarán con un tutor académico de la Universidad de Córdoba y un tutor del Hospital Quirónsalud Córdoba. El alumnado que desee solicitar una práctica, para que sea admitida, deberá estar matriculado en la UCO.
El acto ha contado con la asistencia del vicerrector de Coordinación, Infraestructuras y Sostenibilidad, Antonio Cubero Atienza; el decano de la Facultad de Medicina y Enfermería, Luis Jiménez Reina y el vicedecano de Ordenación Académica y Estudiantes del centro, Fernando Labella Quesada.

Esta acreditación europea reconoce el esfuerzo de la institución en adoptar buenas prácticas en materia de contratación de investigadores y personal técnico y de apoyo

La Universidad de Córdoba ha obtenido la máxima puntuación en la evaluación realizada por la Comisión Europea para medir el grado de  implantación del Sello Europeo “Excellence in Research in Human Resources”(HRS4H). Esta acreditación reconoce a las instituciones que se esfuerzan por adoptar buenas prácticas en materia de contratación de investigadores y personal técnico, con el objetivo de contribuir al desarrollo de un mercado laboral europeo atractivo para  el desarrollo de la ciencia.

En junio de 2017, la Universidad de Córdoba obtuvo este distintivo de calidad en reconocimiento por parte de la Comisión Europea del compromiso de la UCO con la adopción de los principios de la Carta Europea de Investigadores y el Código de Conducta para la contratación de Investigadores. Esto se materializa en la creación de un entorno de trabajo atractivo para los investigadores y personal técnico que les permita alcanzar la excelencia científica y proporcionar igualdad de oportunidades a todos los candidatos.

De acuerdo con el calendario establecido, trascurridos dos años desde la obtención, la UCO ha sometido a evaluación el grado de implantación del HRS4H en la institución. Para ello, se ha realizado un informe interno en el que se han analizado las fortalezas y debilidades de las cuatro áreas temáticas de la Carta y el Código, se han aportado evidencias del cumplimiento y/o grado de desarrollo de las acciones previstas en el plan de acción inicial y, en definitiva, del grado de implantación del sello a lo largo de estos dos años. Adicionalmente, se presentó un nuevo plan de acción hasta la culminación de la fase de implantación dentro de tres años.

A partir de esa información, la Comisión Europea ha emitido un informe consensuado de los expertos evaluadores en el que se constata que el plan de acción se ha implantado en la UCO de forma sólida y sistemática, por lo que concluye que el sello hr se encuentra integrado en su estructura, no siendo necesario iniciar ningún tipo de acción correctiva. Se destaca como fortalezas el compromiso institucional, así como el refuerzo de la proyección internacional, la presencia del logo en la web y la existencia de la información más relevante en español e inglés y el elevado cumplimiento del plan de acción. En los próximos tres años habrá que desarrollar el nuevo plan de acción orientado a la renovación de la concesión del sello en octubre de 2022.

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