SALUD LABORAL Y P.R.L.
Derecho a la desconexión digital: la urgencia de responder a los mensajes de trabajo mata lentamente la salud mental
Un estudio revela que el agobio generado por los correos electrónicos afecta psicológicamente a los empleados y a sus personas cercanas.
Aún se debe entregar la copia del parte de baja, pero a partir del 1 de abril se elimina esta obligación
El Real Decreto 1060/2022, de 27 de diciembre, modifica el Real Decreto 625/2014, de 18 de julio, por el que se regulan determinados aspectos de la gestión y control de los procesos por incapacidad temporal en los primeros trescientos sesenta y cinco días de su duración.Mediante este real decreto se introducen cambios en determinados aspectos de la gestión y control de los procesos por incapacidad temporal (IT) en los primeros 365 días de su duración, con el fin de agilizar trámites y eliminar obligaciones burocráticas que prolongan innecesariamente los procesos, lo que supone un importante beneficio para empresas, trabajadores y para los propios facultativos de los Servicios Públicos de Salud.
Teletrabajo: la justicia considera accidente de trabajo el sufrido por el trabajador en la cocina de su domicilio cuando bebía agua
La prevención de riesgos laborales en el domicilio no puede considerar solo como puesto de trabajo la mesa, la silla y el ordenador (STSJ Madrid, Sala de lo Social, Sentencia 980/2022, 11 Nov. Rec. 526/2022 (LA LEY 285913/2022)).
Estrés laboral en la salud mental: del ‘burnout’ a la depresión
Un estudio calcula que si se minimizase el estrés en el trabajo se podrían evitar el 18% de los trastornos depresivos.
UGT-Andalucía exige una partida específica en los presupuestos de la Junta para atender a las víctimas de accidentes laborales
Desde UGT se va a "seguir peleando para erradicar esta lacra y las exigencias van a ser claras, tolerancia cero de la siniestralidad laboral en nuestra tierra", declaró la responsable regional de UGT.
Escrito de 25-5-2022 de las delegadas de PRL de UGT "Sobre Procedimiento de Prevención de Riesgos Laborales PPS-2022-01 sobre Coordinadores de Prevención de Riesgos”
Comité de Seguridad y Salud Laboral de la Universidad de Córdoba (CSS-UCO)
Antonio Cubero Atienza, como presidente
Fernando Palomares García, como secretario
Fecha: 25 de mayo de 2022.
Asunto: Sobre Procedimiento de Prevención de Riesgos Laborales PPS-2022-01 sobre Coordinadores de Prevención de Riesgos” (PPRL-CPR)
Buenos días.
Os trasladamos la siguiente consulta como Delegadas de Prevención de UGT al tratar con nuestra Sección Sindical el documento de propuesta de “Procedimiento de Prevención de Riesgos Laborales PPS-2022-01 sobre Coordinadores de Prevención de Riesgos” (PPRL-CPR)”, presentado en la última sesión del Comité de Seguridad y Salud Laboral de la Universidad de Córdoba (CSS-UCO), sin que esté prevista convocatoria de nueva sesión.
En referencia al apartado 5. Descripción 5.1. Designación y nombramiento se especifica el siguiente literal:
Infografías y video infografías relativas a las Incapacidades Temporales y Laborales
Adjuntamos distintas infografías y video infografías relativas a la Incapacidad Temporal.
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REDUCCIÓN TEMPORALIDAD Y ESTABILIDAD DE EMPLEO
JUBILACIONES PARCIALES RESPONSABLES UGT UCO PAS LABORAL PAS FUNCIONARIO PDI LABORAL PDI FUNCIONARIO GRUPOS DE TRABAJO PAS
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